Formación Empresarial de la Escuela Humanista
DIRECTIVOS Y SOCIOS · RESPONSABLES · PLANTILLAS COMPLETAS
Empodera a tu equipo para alcanzar la excelencia personal y profesional con la que lograr unos resultados extraordinarios
Los socios y empleados que siguen un proceso de crecimiento humano están más motivados, generan un mejor ambiente y son más productivos.
Algo imprescindible para conseguir y superar los objetivos y crear culturas organizativas que impulsan el plan estratégico, los planes tácticos, los resultados económicos, el clima laboral y atraen al mejor talento a la propia organización.
Estas son algunas de las empresas que han formado a sus equipos con Álex Rovira o la Escuela Humanista
Las empresas que buscan resultados extraordinarios necesitan personas excelentes
En la Escuela Humanista te ofrecemos un proceso de
aprendizaje y transformación de éxito garantizado:
La Transformación y el Éxito se producen de dentro hacia
afuera: la Psicología crea la Economía.
Por esa razón
centramos el aprendizaje en que las personas adquieran las
actitudes, valores y hábitos necesarios para mejorar
constantemente personal y profesionalmente ya que son
dos partes inseparables de un ser humano (ahí es donde
fallan otros modelos de aprendizaje corporativo).
Aumenta la productividad gracias a empleados más motivados e independientes
Mejora el ambiente de trabajo propiciado por personas más felices y satisfechas con su vida
Atrae el talento de aquellos que buscan lugares donde crecer a nivel personal y profesional
Crea líderes más eficientes que multipliquen los resultados e indicadores de éxito de la empresa
Por eso, en la Escuela Humanista te ofrecemos una formación empresarial personalizada con las asignaturas que no se enseñan en las formaciones profesionales ni universidades
FORMACIONES DISPONIBLES
El programa para que directivos, socios y responsables de equipo alcancen la excelencia profesional (y personal)
Esta formación no es un pasatiempo ni una forma de entretenimiento.
Es una herramienta de alto impacto personal y profesional a todos los niveles. La experiencia nos demuestra que supone un antes y un después en las personas que trabajan y aplican lo aprendid
De hecho, muchos testimonios coinciden en «ojalá, lo hubiera hecho antes».
Por otro lado…
Tanto el contenido como su diseño está más próximo al formato de Máster que seguro ya conoces, pero siempre respetando el modelo educativo de la Escuela (Teoría+Acción=Transformación).
De hecho, la formación incluye muchos elementos de Análisis Transaccional, Psicoanálisis, la Programación Neurolingüística, Process Communication Management, el Mapa de la Consciencia del Dr David R. Hawkins, Gestalt, Constelaciones Organizacionales, etc.
¿Para qué sirve este programa en una empresa?
Las personas que realizan este programa:
- Son capaces de sacar lo mejor de sí y de los demás en cualquier situación para alcanzar los objetivos de negocio de la empresa.
- Crean y gestionan equipos con un rendimiento superior a la media al manejar mucho mejor la carga emocional y el estrés propios del trabajo en equipo.
- Obtienen una visión real, asertiva, constructiva de las relaciones dentro de la empresa. Son capaces de discernir qué tipo de empleados aportan al proyecto y cuáles se aprovechan o son una amenaza para la cultura de la empresa.
- Están mucho más motivadas porque sienten que lo que les ocurre depende de ellos y no de factores externos inevitables.
El método para desarrollar una mentalidad positiva con la que afrontar el día a día y reducir el estrés
La clave está en dejar de confiar en el azar y evitar frases como “qué mala suerte tengo”, “es lo que nos toca, la vida es así” o «ya vendrán tiempos mejores».
Y adquirir los valores, actitudes y habilidades necesarios para cambiar esas frases anteriores por “a partir de ahora lo haré mejor para que no me vuelva a ocurrir” o “confío en mí y voy a hacer todo lo posible por mejorar”.
¿Para qué sirve este programa en una empresa?
Las personas que realizan este programa:
- Alcanzan un mayor grado de responsabilidad y se centran antes en qué pueden hacer ellos por mejorar antes que echar las culpas a los demás.
- Se frustran menos ya que asimilan mejor ciertos aspectos de su vida personal que afectan a su parte profesional y viceversa (es imposible separar una parte de otra).
- Adquieren los valores, actitudes y habilidades necesarios para enfocar su día a día de manera más asertiva y productiva.
El método con el que aprender a gestionar tus relaciones profesionales con cualquier persona sea cual sea su estructura de personalidad
Las personas más valoradas y querida son aquellas que capaces de entender y adaptar su comportamiento según la manera de ser de la persona que tiene al lado. Siempre con el objetivo de conseguir el bien común.
Porque con ello demuestran tener unos recursos muy escasos y valiosos hoy en día: empatía, calidad humana, calidez, compromiso, fiabilidad, simpatía, amabilidad, liderazgo y generan vínculos de calidad, confianza y compromiso.
¿Para qué sirve este programa en una empresa?
Las personas que realizan este programa:
- Generan más y mejores contactos que pueden aportar al negocio o abrir puertas que parecían cerradas ya que son capaces de conectar con personas de cualquier perfil.
- Crean buen ambiente de manera consciente ya que entienden la importancia de mantener un entorno laboral sano.
- Multiplican la productividad del equipo al entender mejor qué necesita, qué se puede esperar y cómo motivar a cada persona que tiene a su cargo.
PRÓXIMAMENTE
El método para crear vínculos profesionales y personales para la felicidad, plenitud y éxito
Conseguir una vida laboral de éxito depende en gran medida de cómo te relacionas con todas las personas que te rodean en todos los niveles.
A nivel profesional, las Buena Relaciones son catalizadoras de nuevas oportunidades, sinergias, buen ambiente y motivación. Eso, sin olvidar que, cuando estás feliz a nivel personal (amor, amistad, familia) se nota en tu manera de trabajar y afrontar el día a día de una manera muy positiva.
¿Para qué sirve este programa en una empresa?
Las personas que realizan este programa:
- Están más motivadas y son más productivas al tener cubiertas sus necesidades relacionales personales y sentirse valoradas.
- Expresan mejor sus necesidades y las de sus compañeros siendo un termómetro o fuente de información ideal para evitar malentendidos.
El método más eficiente para alcanzar tus propósitos personales o profesionales aunque te parezcan inalcanzables
¿Cuántas metas u objetivos que pueden cambiar tu vida has dejado de lado porque “no era el momento”, porque “no tenías tiempo” o porque “no es para ti”?
Un objetivo (o una meta) siempre parece que “está lejos” hasta que trazas el plan maestro para alcanzarlo. Si puedes planearlo, puedes lograrlo.
¿Para qué sirve este programa en una empresa?
Las personas que realizan este programa:
- Alcanzan objetivos que otros rechazan porque no son capaces de trazar ese plan que les lleve hasta él.
- Mantienen la calma y contagian su visión hasta en los peores momentos ya que son capaces de ver más allá de un bache en el camino.
- Saben identificar y superar creencias limitantes que pueda evitar el logro o la consecución de los objetivos del proyecto.
- Son generadores de prosperidad ya que mantienen una mentalidad de abundancia en la que siempre es posible conseguir que todas las partes ganen.
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